Aktuelle Angebote zu spezifischen Themen

Gruppensupervision für neu ernannte Führungskräfte

 

Das Gruppensetting bietet Führungkräften den Austausch mit anderen und damit ein zentrales Lernfeld für Ihre Entwicklung als Führungskraft. Durch die Vielfalt an Blickwinkel werden Herausforderungen, Dynamiken oder Ambivalenzen des eigenen Arbeitsalltags sichtbar.

gemeinsam mit Mag.a Magdalena Tauber

 

Termine: Februar bis Juni 2020, an einem Mittwoch im Monat

 als offene Gruppe oder als internes Angebot für Ihre Organisation

 

>> Download: Factsheet Gruppensupervision (PDF)

Gesund führen - Resilienz fördern

 

Dieses Seminar bietet Führungskräften einen Einblick in die Grundlagen einer gesundheitsorientierten Führungskultur. Es lädt zur Reflexion der eigenen Führungsrolle ein und stellt Möglichkeiten vor, diese bewusst gesund(heitsfördernd) zu gestalten und damit einen wesentlichen Beitrag zur Förderung von Gesundheit und psychischer Stabilität im Unternehmen zu leisten.

 

Inhalte: sich selbst und andere gesund führen - Faktoren gesunder Führung, Burnout-Prävention, Gesundheitsförderung in der Organisation

Methode: Theoretische Impulse, Übungen, gemeinsame Reflexion

Kollegiale Beratung - kennenlernen, erproben, implementieren

 

Lernen Sie Potenziale und Modelle der kollegialen Beratung kennen! Das Seminar bietet eine fundierte Einführung in die notwendigen Rahmenbedingungen kollegialer Beratung und Raum um diese intervisorische Methode zu erproben.

 

Inhalte: Modelle und Gelingensfaktoren kollegialer Beratung; Übungen und Reflexion, Transfer

Methode: Theoretische Impulse, Übungen, gemeinsame Reflexion